• वर्दी का बढ़ा मान: राज्य के 4 वरीय पुलिस उपाधीक्षकों (DSP) को मिला ASP (अपर पुलिस अधीक्षक) के पद पर प्रमोशन; सामान्य प्रशासन विभाग ने जारी की अधिसूचना
• ​इन्हें मिला तोहफा: पटना के लॉ एंड ऑर्डर SDPO कृष्ण मुरारी प्रसाद, संजीत कुमार प्रभात, राजकुमार शाह और सुमित कुमार बने एएसपी; SSP कार्तिकेय शर्मा ने बैज लगाकर दी बधाई
• ​इधर पटना में कई थानेदार बदले: फतुहा थानेदार सदानंद शाह लाइन हाजिर (Line Closed); कुमार रौशन को फतुहा और कमलेश राज को सुलतानगंज थाने की कमान

​द वॉयस ऑफ बिहार (पटना)

​बिहार पुलिस (Bihar Police) के अधिकारियों के लिए शनिवार का दिन खुशखबरी लेकर आया। राज्य सरकार ने चार वरीय पुलिस उपाधीक्षकों (DSP) को प्रमोशन देते हुए उन्हें अपर पुलिस अधीक्षक (ASP) बना दिया है। सामान्य प्रशासन विभाग ने इस संबंध में अधिसूचना जारी कर दी है। पद ग्रहण करने की तारीख से ही उन्हें एएसपी स्तर का वेतनमान और सुविधाएं मिलेंगी।

​इन 4 अधिकारियों का हुआ प्रमोशन

​जिन अधिकारियों को डीएसपी से एएसपी बनाया गया है, उनके नाम हैं:

1. ​कृष्ण मुरारी प्रसाद (SDPO, लॉ एंड ऑर्डर, पटना)
2. ​संजीत कुमार प्रभात
3. ​राजकुमार शाह
4. ​सुमित कुमार

​इनमें कृष्ण मुरारी प्रसाद 2013 बैच के अधिकारी हैं। वे पहले नालंदा में तैनात थे और पिछले दो वर्षों से पटना में लॉ एंड ऑर्डर की जिम्मेदारी संभाल रहे थे।

​SSP ऑफिस में लगा बधाई का तांता

​प्रमोशन की खबर मिलते ही पुलिस महकमे में जश्न का माहौल बन गया। शनिवार को कृष्ण मुरारी प्रसाद और संजीत कुमार प्रभात पटना के SSP कार्तिकेय शर्मा के कार्यालय पहुंचे। एसएसपी ने दोनों अधिकारियों के कंधों पर अशोक स्तंभ का बैज लगाया और उन्हें उज्ज्वल भविष्य की शुभकामनाएं दीं। बधाई देने के लिए कोतवाली थानेदार अजय कुमार, बमबम कुमार और अरविंद कुमार निराला मिठाई और बुके लेकर पहुंचे।

​पटना में थानेदारों का भी तबादला

​एक तरफ जहां प्रमोशन का जश्न था, वहीं दूसरी तरफ कर्तव्य में लापरवाही बरतने पर गाज भी गिरी। पटना जिले में कई पुलिस पदाधिकारियों का तबादला किया गया है:

• ​सदानंद शाह: फतुहा के थानेदार थे, जिन्हें लाइन क्लोज (Line Closed) कर दिया गया है।
• ​कुमार रौशन: इन्हें फतुहा का नया थानेदार बनाया गया है।
• ​कमलेश राज: सुलतानगंज थाने की जिम्मेदारी मिली है।
• ​रवि कांत: गुलजारबाग टीओपी (TOP) के प्रभारी नियुक्त किए गए हैं।

​पुलिस विभाग में अधिकारियों का मनोबल बढ़ाने के लिए यह एक अच्छा कदम है।